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Suchbegriffe 12.07.2025    18

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Ein Balanceakt für Unternehmer und Angestellte Arbeitsschutz und Überlastung wichtige Themen in der heutigen Geschäftswelt RHEINE. In der heutigen Geschäftswelt ist die Thematik der Überlastung von Mitarbeitern von großer Bedeutung, insbesondere für kleine und mittelständische Unternehmen (KMU). Arbeitgeber tragen die Verantwortung, ein gesundes Arbeitsumfeld zu schaffen und sich gleichzeitig an die rechtlichen Vorgaben zu halten, die sich in jüngster Zeit etwas gewandelt haben. Ein zentrales Anliegen ist die Frage der Überlastung. Dabei ist entscheidend zu verstehen, dass nicht jede subjektiv empfundene Überlastung auch in rechtlicher Hinsicht maßgeblich ist. Arbeitgeber und Führungskräfte sind gefordert, die Situation objektiv zu bewerten. Es sollte sichergestellt werden, dass Überlastungen auf messbaren Faktoren wie Arbeitszeiten und -intensität basieren und nicht nur auf persönlichen Empfindungen. Arbeitnehmer, die sich überlastet fühlen, sollen ermutigt werden, dies offen anzusprechen und entsprechende Belastungsanzeigen zu erstatten. Eine differenzierte Sichtweise kann helfen, häufige Missverständnisse zwischen Arbeitnehmern und Arbeitgebern zu vermeiden und das Betriebsklima zu verbessern. Im Zusammenhang mit ...